和谐企业是和谐社会的重要组成部分，企业和谐是新形势对企业发展的时代要求，也是企业全面完成各项奋斗目标和任务的重要保证。建设和谐企业，要突出把握三个环节。
一、思想和谐是前提。思想是行动的先导，统一的思想产生统一的行动。员工思想和谐是建设和谐企业的前提和基础。思想和谐，首先要使员工建立共同的愿景，即共同的目标、价值观和使命感。如果一个企业的员工没有共同愿景，那么就无法激发真正的干事热情和创业激情，就无法使组织产生强大的合力。因此，作为企业，首要确定的是企业员工认同的宏伟蓝图和先进的发展战略，并且，将其贯彻到员工的思想深处，真正用事业统一思想，用工作统一行动。其次，要坚持企业和员工同发展、共成长。共同愿景由个人愿景汇聚而成，个人愿景是共同愿景的基础。要鼓励员工发展个人愿景，并使其凝聚在“我们共同的事业”中，从根本上改变员工“打工者”的身份，真正使组织成员从内心深处感到“企业兴我引以为荣，企业衰我引以为耻”，从而使共同愿景获得不竭的动力和能量。实现思想和谐，当前最要紧的就是围绕集团公司“两型两化两优”一流企业目标，认真贯彻鲁能集团公司“十个提倡，十个反对”的要求，尽快转变固守、落后的职业理念和作风作派，以实际行动跟上鲁能改革发展的步伐，尽快把思想统一到干事创业、开拓进取上来，专注于事业、用心于工作，以一流的业绩体现个人价值，以卓越的贡献展示企业形象，创造最大的共同利益，实现本企业和鲁能事业又好又快发展。
二、组织和谐是保障。企业是由诸多群体和个体组成的，建设和谐企业，组织必须和谐。组织和谐，一是组织与外部的和谐。首先企业要把自身发展融入到社会发展大局中，自觉履行经济、社会、政治三大责任，按照科学发展观和建设资源节约型、环境友好社会的要求，实现企业与社会、自然、环境的和谐共生，达到经济效益、环境效益与社会效益相统一。其次，要加强与政府、行业、伙伴等有关部门的沟通了解，树立良好的形象，争取各方理解支持，为企业发展和生产经营创造宽松和谐的外部环境。二是组织内部的和谐。首先企业内部各部门要和谐，机构设置和职能划分要科学合理，各部门要分工明确，职责具体，决策层、执行层、监督层层级清楚。各部门、单位要既有分工，又有协作，体现团队精神和协作意识。其次，员工与企业要和谐。要坚持以人为本，按照建设稳定和谐劳动关系的要求，完善职工劳动保护、社会保险、安全生产等规章制度，维护职工的合法权益。努力解决员工最关心、最直接、最现实的利益问题，增强广大职工的归属感，使职工充分感受到“家”的温暖。第三，员工与员工要和谐。包括上下级之间、员工与员工之间，上下级成员要相互信任，相互尊重，相互理解，相互支持，讲大局，增团结；员工与员工要加强沟通，比学赶帮，尊师爱徒，团结互助，互相提携，共同进步；第四，邻里、家庭要和谐。家和万事兴，和谐家庭是和谐社会和和谐企业的基础。邻里、家庭成员要维护公德，热心公益，真诚友爱，礼让宽容，互谅互让，互敬互爱，家庭和睦，邻里团结。第五，要创新载体建设，开展和谐企业系列创建活动。要坚持内质外形并重，形式内容兼备，制订详细具体的措施和办法，丰富完善和谐部室、和谐班组、和谐家庭、和谐社区等系列创建活动的内容，增强吸引力和参与性，以群众性创建活动促进和谐企业建设。总之，要以员工身心和谐促行为和谐，以个体和谐促群体和谐，以良好家风促优良社风，形成和谐融洽干事业、万众一心谋发展、众志成城保稳定、齐心协力创和谐的浓厚氛围。
三、行动和谐是结果。员工行动和谐是和谐企业的最根本体现。思想和谐、组织和谐最终目的是行动和谐，一个企业只有行动和谐、步调一致、上下同欲，才能成就伟大的事业，实现行动和谐。一要完善企业“立法”，完善各项规章制度，使员工各项行为和作业规范有“法”可依，形成靠制度管人，靠制度管事的氛围，防止企业管理随意化。二要强化内控力和执行力建设。要坚持求真求实、科学先进，改进企业内部组织模式，清晰管理界面，理顺管理流程，创新运行机制，更新管理手段，提高管理效率。要坚持依法治企，严格管理、严格监督、严格考核，严肃纪律，不折不扣地贯彻好集团公司和本企业重大决策部署，一丝不苟地抓好各项管理制度的完善和执行，实现企业管理的程序化、规范化和科学化。要坚持制度面前人人平等，以执行力考核干部的岗位能力，通过执行力评价员工的综合素质。在执行力方面，要特别强调各级党员干部的模范当头和示范表率作用。三要加强企业文化建设。在弘扬鲁能主流文化的基础上，建设具有本企业鲜明特色和员工普遍认可的先进文化，要从物质文化、行为文化、精神文化、制度文化四个方面入手，用先进的文化规范和约束员工的行为，用文化的感召力激励员工和企业共同成长。当前，实现员工行动和谐，最要紧的就是认真贯彻集团公司《关于加强作风纪律建设，建设和谐鲁能的意见》，全面落实“十个提倡，十个反对”，努力克服“工作标准一般化，利益主体多元化，企业管理随意化”，防止“用团伙代替团队，用感情代替原则”，以崭新的精神风貌，以务实的工作作风，积极投身到和谐企业创建的伟大实践中来，为建设和谐鲁能作出应有的贡献。
（作者单位：聊城热电公司） |